(Présentement il n’y a aucun poste de disponible, mais nous acceptons les candidatures spontanées, tente ta chance !)
Le développeur en toi n’a pas peur de travailler dans un contexte ludique avec des technologies récente et robuste. Chez Groupe Shift tu auras la chance de t’impliquer et modifier notre perception des technologies, des concepts et des infrastructures.
Être un développeur chez Shift c’est :
- Des devs qui comprennent et appliquent le Clean Architecture et les Micro Services;
- L’utilisation de technologies multiplateforme .Net Core, EFCore;
- Travailler avec une stack front-end VueJS, Typescript et Tailwind;
- Des outils reconnus: JetBrains Rider, VS Code, Visual Studio;
- La mise en place de base de données robustes SQL / MySQL;
- Le respect des principes SOLID et KISS et le Clean Code;
- Un intérêt pour le DevOps, les technologies cloud (Azure) et l’infrastructure;
- Un projet SaaS d’envergure utilisant le multi-tenancy et une infrastructure diversifiée;
- C’est aussi la formation continue de l’équipe permettant l’évolution technologique.
Chez Groupe Shift, tu évolueras dans un contexte multidisciplinaire, où tu joueras un rôle de premier plan dans la planification des projets. Tu contribueras à établir la vision et l’architecture des projets.
Ton quotidien ressemblera à ceci :
- L’atteinte d’objectifs pour nos clients en plus de t’assurer des performances. Tu pourras t’impliquer dans les opérations pour que ces derniers soient livrés dans les temps et le budget;
- Participer à la croissance de l’équipe en présentant de nouveaux concepts et de nouvelles idées par l’utilisation de ton esprit critique et créatif et de ta curiosité;
- Participer à l’amélioration des processus reposant sur l’approche du Clean code, Clean Architecture, le CI/CD, DevOPS et Agile (Scrum/Kanban/Scrumban).
Ambiance dynamique & confortable
- On t’offre le café & le déjeuner; le repas le plus important de la journée pour partir du bon pied;
- Un bureau à aire ouverte favorisant le travail d’équipe (et être aux premières loges des meilleures blagues);
- Un ordinateur portable neuf qui peut être ramené à la maison pour le télétravail;
- Des bureaux et de l’équipement de travail ergonomiques (en prime, on t’offre 50$ à ton arrivée si jamais tu as besoin d’un accessoire techno qui te permettrait de mieux travailler);
- Tu auras accès à une assurance collective;
- Une évaluation Comment vas-tu dans ton cœur pour s’assurer que tu es bien dans ton rôle, dans l’entreprise, avec tes collègues et ton gestionnaire. Un moment où tu peux tout dire, sans jugement et où toutes des idées seront entendues;
- Une entreprise dynamique avec qui il fait bon rire et qui carbure aux défis!
Flexibilité & autonomie
- Chez Shift, la famille, ta vie personnelle et ta santé passe avant tout ! À tout moment, si tu en as besoin, on t’offre 5 jours de congés mobiles payés;
- Travaille de jour / de soir / le week-end, au bureau / à la maison. C’est toi qui décide de ton horaire !
- On te fait entièrement confiance. On adore les nouvelles suggestions qui nous permettent de nous remettre en question et d’aller de l’avant. Nous avons une équipe ouverte d’esprit où les forces et les idées de chacun sont utilisées à leur plein potentiel.
Reconnaissance
- À toutes les 2 semaines, tu pourrais te mériter la Coupe Shift, un trophée remit à un employé qui s’est démarqué pour ses performances et/ou son attitude positive au travail et envers ses pairs;
- Après 3 mois, tu auras accès à un Battlepass, un programme de récompenses selon ton nombre d’années de services (Par exemple : un congé payé à ton anniversaire, des objets/vêtements à l’effigie de Groupe Shift, des cartes-cadeaux, des formations, des bonus, un montant à dépenser pour ta santé, un forfait de cellulaire payé, etc.);
- Un Club Social qui t’organise des activités gratuites à chaque mois (5 à 7, soirées gaming et jeux de société, journées extérieures et familiales, acitivités sportives, party de Noël, lac-à-l’épaule, journées d’implications sociales, etc.)
